为深入贯彻落实集团公司2022年工作动员暨干部作风建设会议精神，2月9日上午，鲁泰物流召开“大学习、大查摆、大讨论”作风建设会议。鲁泰物流班子成员、全体中层以上管理人员参加会议。会议由物流公司党总支书记、执行董事、总经理张国森主持。
会议首先传达学习了全市2022年工作动员暨干部作风建设大会精神以及集团公司2022年工作动员暨干部作风建设会议上集团公司党委书记、董事长李合军重要讲话精神，党委副书记、总经理魏忠勋主持会议时提出的要求。
会议强调，新征程要有新气象，作风就是旗帜，作风就是形象，作风就是凝集力，作风就战斗力，只有作风硬，才能干成事。一是“严”字当头，把作风建设作为永抓不懈的课题，对照“争一流、争第一、争唯一”标准要求，严抓在思想认识、工作标准、责任担当、能力素质、纪律规矩等方面的问题，切实增强转变作风的自觉性、主动性。二是“学”字为先，不断加强思想政治学习，学习现代企业管理知识、法律知识以及业务知识等，向先进学习，向实践学习，抓好党员干部带头学习，充分发挥模范带头作用，努力提高政治理论水平和业务能力。三是“实”字为要，把取得工作实效作为衡量标准，狠抓工作落实，狠抓工作质量，善于变“不可能”为“可能”，谋实事、出实招、求实效，以钉钉子精神做实做细做精各项重点工作。四是“干”字为重，最大限度调动干部职工的积极性、主动性、创造性，不断提升工作执行力，自觉变“要我干”为“我要干”，统筹推进全年各项重点工作，努力实现开好局、起好步。五是“廉”字为底，保持清正廉洁的政治本色，严肃纪律规矩底线，把清正廉洁作为最高操守，持之以恒纠正“四风”，围绕公司中心工作大局，着力营造风气清正的良好氛围。六是“争”字为荣，树牢“事争一流、唯旗是夺”的争先意识，扎实开展“六比六争”活动，把握重点、明确任务目标，抓紧细化分解，倒排时间节点，进一步压实责任，形成加快推进工作的强大合力。
随后，领导班子成员以分组形式带领分管部门中层管理人员围绕市委提出了“七个怎么办”以及集团公司“六比六争”活动深入开展了研讨交流。
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